ファイナルファンタジー14のキャラをうっぷしてみる。

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http://jp.finalfantasyxiv.com/lodestone/character/6101539/

ファイナルファンタジー14のキャラをうっぷしてみる。{2回目}
購入してから一年ぐらいは経過しているのですが未だにレベルが16しかない
のです・・・。殆どゲームをしていない状態が続いています。

その理由の一つは共同でゲームする仲間がリアルにもいないので
ひとりプレイしていても何だか長続きしないのですね。

FF14の良い所はひとりでも何とか出来るところなんですが
逆にこの頃、ひとりでプレイしていてもあまり楽しさを感じられない
ので・・・。

ここで告知します。殆どオフラインなので
自分とプレイしてみたい奇特な方はTwitterのダイレクトに
お声がけでもしていただけると有難いです。

 

この頃、記憶力が鈍化している。

2015-10-22 10.32.29

この頃、記憶力が鈍化している気がする・・・。
前はメモをとらないで覚えていたことはたくさんあったのだけど
この頃、あまり興味のない出来事などは
スカッと抜けて落ちているような気がする。
これは今に始まったことではないけれど、記憶が曖昧で
結局メモをみると自分が覚えていたことが正しかったのだと
思える事が多い。

{{ちなみに、この頃ではASKの質問で同じような質問が
あったので調べてみるとやはり同じ質問があったと言う感じです。}}

この頃続きで、いまAndroid開発の勉強をしている。
勉強をしていて思ったことは習うより慣れろだと言うこと。
そして、ある程度、分かっている人なら習ったほうが
身につくということである。仕事でもそうだけどOJTがある職場が
正しいのではないかと自分は思うようになった。

中小企業は即戦力を求めているのでOJTがある方が珍しい。
逆に言えばOJTがあれば中小企業でも人材が育ち
会社もプラスになることが多いような気がする。どこに
力を注ぐかだと自分は思います。ただ、人材が育つには
時間がかかるので体力的に中小企業は人材を育てることを
しないのだとも思います。

よくある中小企業がやりがちな人材育成は
出来ないような仕事をふっかけてくるという事です。
出来ないような仕事をふっかける、出来なかったら
その人は辞めざる負えなくという様に持っていく。
出来たら君は優秀だ、よくやったと労う。
これでは人は育たないし良い環境は築けないと
自分は思いますが、殆どの中小企業は
この主体で生きている。

どうしてそうするか?
会社が潰れると元も子もないという話だからです。

なので会社が悪いわけでもない。
なので、どう生き残っていくかは、やはり経営者の考え方次第だと。
経営って難しいような気がします。
人は思ったように動きませんからね・・・・。

 

気持ちが楽になる禅の言葉を読んで。

2015-10-30 06.36.36

気持ちが楽になる禅の言葉を読んで
気持ちが楽になるのか?

気持ちは楽になるというよりは書いている言葉に
納得できるという気持ちになる本です。

ペラペラめくりながらでも30分もしないうちに
最後まで読めますので良い本だなと感じました。

ちなみにこの本は土佐山田の本屋に
あと一冊しかない本です?

高知県民は、あらうど四万十~カールニカーラン観に行く人多いだろうな。

あらうんど四万十〜カールニ・カーラン〜

高知県民は、あらうど四万十~カールニカーラン観に行く人多いだろうな。
自分も見に行きますが、たぶん初日は挨拶とかあるだろうから
観に行かないという偏屈な高知県民です。

今の段階で前列一列目は予約で埋まっています。
おそらく、満員御礼になりそうな予感がします、ちなみに
10月31日のAM9:45から上映開始ですが
挨拶とかあるから早めに来ないと浮きますよと・・・・。

たぶん、ライブ映像の挨拶とかではないと思うので
ちょっと初日に観に行きたい気分もしますが・・・満員で
観るのはいやなので・・。

タイミングを見計らって観に行きます。

案外面白いじゃないかとか案外感動するじゃないのかとか
結構期待大ですので・・・。

観たら、がっくり_| ̄|○

だったとかになりそうな気もします。
一番ネックになるのが土佐弁ですね、この頃、コテコテの
土佐弁もあまり聞かなくなっているので、映画が
あまりにもコテコテの土佐弁オンパレードだったら
若干引くかもしれません。。。。。

AndroidStudioでアプリ開発を行おうとしている。

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AndroidStudioでアプリ開発を行おうとしているのだけど
エミュレータの起動が遅くて(#゚Д゚)y-~~イライラしたり
GUIでオブジェクトの配置変更していると思いのほか
処理が落ちまくるという事例が発生する。

かれこれ8年か9年前のPCにWindows10を
インストールして使っているだから
そろそろ処理落ちしても仕方がないといえば
仕方がない。それでもこのPCを使わないといけない
理由は変え買える目処がない事が理由です。

来年には変え買える予定ですが
あくまでも予定なのでどうなるのかは不明。
ちなみに、アプリは前言っていたやつを完成させようと
思っています。思っているだけで
処理落ちにイラッときて頓挫するかもしれませんが・・・・。

いまのところリリースする予定でいます。

基本情報技術者試験を受けることにしました。

IPA 独立行政法人 情報処理推進機構2

来年の春に基本情報技術者試験を受けることにしました。
それと同時に今年度の基本情報技術者試験の問題を解説して
いこうと思います。丁寧な解説ではないですが
自分の勉強のためにも毎日、2問ずつつ問いを問いて
いくつもりです。基本情報技術者試験のまずは今年度、秋期から解いていきます。

尚、掲載開始日は11月1日からです。

ちなみに自慢ですが?
今の今までロクに基本情報技術者試験の勉強をしたことが
ありません、一応、ITパスポート持ってます。基本情報技術者は
ニアミスぐらいまでの点数は何度か経験しましたが
勉強不足のため、試験は受かってません。

そして、ここ数年、試験会場に足を運んでいないので
ブランクが有りますが、来年こそは受かりたいので
今から頑張ります。

合格率は20%~30%の狭き門ですが
受かれば自分にとっては悲願の合格になります。

基本的に来年の4月まで基本情報技術者試験ネタが
多くなると思いますがご了承ください。尚、映画ネタや本ネタは
いままで通り、掲載していくつもりでいます。

追記:問題を解いていくつもりでいましたが
どうも試験問題掲載が著作権問題にひっかかるようなので
掲載を控えます。引用でもNGポッいIPAの承諾なしでは
掲載できないポッい。

 

#雇用激変~あなたの暮らしを守るには~を見ました。

NHKドキュメンタリー   NHKスペシャル 私たちのこれから「#雇用激変~あなたの暮らしを守るには~」

NHKの「雇用激変~あなたの暮らしを守るには~」を見ました。
言っていることは納得できる要素もありましたが
何だか聞いていると日本の雇用がもうめちゃくちゃな所まで
来ているようにも感じました。

景気回復しているけど、事実上の庶民は苦しい状況下で
生きているのだなと感じました。なかなか非正規雇用から
正規雇用になれない現実や正規雇用になっても
中小企業ではサービス残業など今度は労働の貧困が
あるなど問題は山積みの中、みんな生きているのだなと。

放送の中では、第三の雇用として正規雇用と非正規雇用の
真ん中にあたる雇用として限定正社員とかいうモノを
会社は作り始めているが・・・これってどう考えても
派遣の代替的な雇用システムとしか見れない。

言うならば、派遣社員の無期雇用や正社員登用が会社は
コスト増なので代替案として限定正社員というモノを
作ったのではないかと・・・。派遣社員との違いといえば
部長までの昇進がある、ボーナス支払いがあるなど
雇用される側としては、それなりに有難いシステムとも
言えるが、明確な基準はない。実際、中小企業がこのシステムを
取り入れ始めたらおそらく下記のように使うだろうと思う。

まず、昇進はない、ボーナス支給や賃金アップは
少なからずあるだろう。しかしコレは派遣の雇えない
中小企業にとって便利なシステムになるのではと思っている。

よって限定正社員は派遣社員の代替だと
思っておいたほうが良い。また、非正規雇用は
もう当たり前だから、みんな頑張りましょうという感じに
番組は見えましたが、実際そんなに甘くないのだろうと
感じました。

数字の上で企業が景気回復しているだけで
実際の庶民の生活はまだまだ全然、回復していない
むしろ雇用は激変し悪化しているようにも
番組を通してうつりました。

何か「あっそうだ」って思えた。

「あの人は、言っていることとやっていることが矛盾している!」と怒るあなたは、人間についての理解が浅すぎる   まだ東京で消耗してるの?

イケダハヤトさんの言っていること全てに「あっそうだ」って
思えないけれど、今回の記事は「あっそうだ」って思えました。
内容は下記です。

ぼくはしばしば「言っていることとやっていることが矛盾している!」と怒られます。
でも、それは矛盾していないんですよ。

ですが、十中八九、そういう意見は「的外れ」なんです。

あなたにとってぼくが矛盾しているように見えていても、ぼくのなかでは「矛盾していない」んです。要するに、あなたは一方的な勘違いで怒っているのです。エネルギーの無駄遣い、お疲れ様です。まだ東京で消耗してるの?

人は、「見たいようにしかものを見ません」。ゆえに、あなたが誰かを批判するときは、「自分は見たいようにしか見ていない」ことを前提にすべきです。
そうでないと、世界は矛盾だらけに見えて、憎悪にとらわれてしまいます。あいつは矛盾している!あいつも矛盾している!正しいのは私だけだ!という具合に。

あなたが感じる以上に、人は矛盾していません。あなたが勝手に「矛盾」という意味づけをしてしまっているだけです。要するに、鈍感で傲慢で無知なのです。わかりましたか?

引用:イケダハヤト http://www.ikedahayato.com/20151024/42404643.html

そうなんです。自分もそんな感じですね。
自分なんて説明するのが面倒くさいので、
人に勘違いばかりされますが、ほっといてます。ε-(´∀`*)
過去に言った発言と今の想いが違うということは
人間誰しもあると思います。

そんな感じで・・・この言葉に、なんか救われた気がします。
んで、過去に言った言葉にずっとしがみついている人が
世の中にはいますよね。自分は、そんな無駄な労力と時間が
勿体無いなと思ってしまいます。

そんなに、しがみついていると抜け出せなくなるよと
思ってしまう性ですが、その事に対して
この頃は言わないようにしています。

ちなみにイケダハヤトさんより自分は若干、歳上ですが
下も上もない考えの中で生きている人間です。
だだ、親しき仲にも礼儀ありとも思ってます。
こういうの事が、矛盾しているって言われる原因ですが
自分の中では矛盾していないのです。

映画、メイズ・ランナー2:砂漠の迷宮を観てきましので感想なんかを #映画レビューメイズ・ランナー

映画『メイズ・ランナー2 砂漠の迷宮』オフィシャルサイト 大ヒット上映中

メイズ・ランナー2:砂漠の迷宮を観てきましので感想なんかを残しときます。
3D字幕版でメイズ・ランナー2を観ました。感想ですがメイズ・ランナー1より
良くなっていると思います。ゾンビみたいな人(ウィルスに感染した人)が
でてきます。結構、3Dで観ると迫力ありって感じですね。

ラストまで結構、楽しめる映画になっています、三部作なので
次回が楽しみです。一体、誰がやっていることが
正しいことのなのか知りたいです。

この映画、謎が徐々に明かされるから、次回作が
観たくなるんですよね。メイズ・ランナー1がイマイチだったけど
砂漠の迷宮を観に行ってよかったです。
3Dで観なくても面白さは半減しないと思いますが
ゾンビの恐怖や臨場感を味わいたいなら
3Dをやっぱりオススメします。

ちなみに自分は全然期待していなかったので
案外良い評価をしているかもしれません。
おそらくバイオハザードシリーズと似たりよったりの
映像とストーリーレベルだと思ったら分かりやすいかな・・・・。
(バイオハザードと違いと言えばメイズは、あんまりゾンビは出てこない)。

こんな人にお勧め、ハラハラ・ドキドキ感を味わいたい人。
ちなみにメイズ・ランナー1を
観ていないと意味が全然わからないと思います。
砂漠の迷宮でメイズ・ランナー1のストーリー説明とか
一切なくストーリーが進んでいきますので
メイズ・ランナー2を観に行くならメイズ・ランナー1は観るべしです。

ある人が「地方はジブンで考えろ!」と言った。

地方は自分で

ある人が「地方はジブンで考えろ!」と言った。
ある人とは梅原真さん、全国的にも名前の通るデザイナーです?

言っていることはごもっともだなとなと感じます。
これは非正規雇用のひとにも通じる所がある。
今日、フェイスブックでグーグルの及川 卓也さんが非正規の事を
語っていた。詳しくは及川 卓也さんのフェイスブックを参照してください。

非正規の1世代が40歳に突入したそうです。
今でも4割が非正規雇用だという日本の現実をあまり報道は
語らないが、実際、この国は正規雇用と非正規雇用と二分化している。
ちなみに自分も非正規雇用です、非正規雇用だけど
おそらく非正規雇用にしては、高知県では良い方に入る。

自分は今後、非正規雇用が改善されるとは思わないし
国が対策してくれるまで待っていられないのが、殆どの非正規雇用の
現実だと思います。まずは国に期待しないことです。
ここ数年を振り返ったらもわかると思いますが、今でも非正規雇用は
4割いるという現実です。この現実を簡単には変えられないのも現実。

だったら、どうするか。
自分たちで何とかするしか無いということ。
自分で考えて頑張るしかないのです。
むかし、みたいな「終身雇用の時代は終わったのではないかな?」と
自分は思っています。ずっと同じ所で働けている人はラッキーだと思います。
でも、そういう人が半ばで切られると、後がアンラッキーに
なってしまう場合もあり、一寸先は闇なんだろうと感じます。